Cílem kurzu je seznámit studenty s aktivitami v oblasti řízení lidských zdrojů a jejich praktickým odrazem v organizacích, naučit studenty pracovat s postupy v oblasti získávání zaměstnanců, péče o ně i propouštění, a to z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance. Aspekty personální práce jsou vysvětleny na konkrétních podmínkách podložených aktuálními legislativními předpisy v personalistice.